Mẹo về Bảo hiểm xã hội bao nhiêu năm được rút Mới Nhất
Hoàng Gia Trọng Phúc đang tìm kiếm từ khóa Bảo hiểm xã hội bao nhiêu năm được rút được Cập Nhật vào lúc : 2022-08-14 01:54:02 . Với phương châm chia sẻ Kinh Nghiệm về trong nội dung bài viết một cách Chi Tiết Mới Nhất. Nếu sau khi Read Post vẫn ko hiểu thì hoàn toàn có thể lại phản hồi ở cuối bài để Ad lý giải và hướng dẫn lại nha..
Nội dung chính- 2. Đóng bảo hiểm bao lâu thì được rút bảo hiểm xã hội một lần?3. Hồ sơ, thủ tục hưởng bảo hiểm xã hội một lần3.1 Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần3.2 Thủ tục hưởng bảo hiểm xã hội một lần4. Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lầnVideo liên quan
Cập nhật lúc: 08:29, 25/06/2022 (GMT+7)
Rất nhiều người lao động (NLĐ) tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) năm thứ 18, 19 đang đắn đo có nên rút BHXH một lần. Không ít người lo ngại nếu đóng đủ 20 năm BHXH sẽ không được rút một lần mà phải chờ đến khi đủ tuổi về hưu mới được nhận lương hưu, trong khi môi trường tự nhiên thiên nhiên sống đời thường có quá nhiều rủi ro, bệnh tật.
Người lao động đến làm thủ tục hưởng bảo hiểm xã hội một lần tại Bảo hiểm xã hội tỉnh. Ảnh: P.Liễu Trong tính toán của tớ, nhiều NLĐ nhận định rằng, rút BHXH “một cục” về để marketing thương mại, tham gia bảo hiểm nhân thọ hoặc gửi tiền tiết kiệm có lãi hơn. Những năm còn sót lại tiếp tục thao tác và hoàn toàn hoàn toàn có thể lập được một vòng thời gian đủ 20 năm tham gia BHXH và nhận lương hưu vẫn chưa muộn.
* Vì sao NLĐ muốn rút BHXH một lần?
Năm nay 37 tuổi, chị Nguyễn Trúc Quỳnh (ngụ P.Tân Mai, TP.Biên Hòa, làm công nhân một công ty ở Khu công nghiệp Biên Hòa 2) đã tham gia BHXH được gần 19 năm. Chị Quỳnh cho biết thêm thêm, chị và nhiều bạn bè trong công ty tham gia BHXH với thời gian khoảng chừng 18-19 năm đều muốn đi rút BHXH một lần.
Theo tính toán của chị Quỳnh, nếu rút BHXH chị được khoảng chừng 150 triệu đồng. Số tiền này gửi vào ngân hàng nhà nước cũng luôn có thể có lãi hơn là để trong quỹ BHXH. Từ tuổi 37, tiếp tục đi làm đến 60 tuổi thì đóng BHXH được tới 23 năm nữa, dư thời gian để hưởng lương hưu.
Cũng có NLĐ nhận định rằng, môi trường tự nhiên thiên nhiên sống đời thường vô thường, rủi ro, bệnh tật hoàn toàn có thể ập đến bất thần, thậm chí hoàn toàn có thể còn chưa kịp hưởng lương hưu đã… chết thì mất hết những gì tôi đã đóng; trường hợp mới nhận lương hưu được vài năm mà phát bệnh ung thư rồi chết cũng là… lỗ nặng. Nhiều người dân có mức đóng BHXH cao vẫn muốn rút một lần để lấy tiền marketing thương mại hay tham gia bảo hiểm nhân thọ với kỳ vọng đồng tiền ấy sẽ sinh lời hơn.
Không chỉ có người làm công nhân lựa chọn cách lấy được khoản tiền lớn khi rút ngay BHXH một lần, mà cả những người dân làm công tác thao tác văn phòng cũng lựa chọn cách này vì nguyên do của riêng mình.
Chị Trần Thanh Hà (ngụ P.Trung Dũng, TP.Biên Hòa) từng phụ trách việc làm hành chính nhân sự tại một công ty ở Khu công nghiệp Amata (TP.Biên Hòa) chia sẻ: “Tôi rút BHXH một lần để đầu tư marketing thương mại vì tính nhẩm sẽ được khoảng chừng 300 triệu đồng. Trong khi tuổi nghỉ hưu càng kéo dãn, chính sách phúc lợi xã hội không cải tổ nhiều, có đóng tiếp bảo hiểm thất nghiệp cũng chỉ được tương hỗ tối đa 12 tháng”.
Ngoài ra, chị Hà cũng lo về độ tuổi 45 của tớ. Chị nhận định rằng, những công ty tư nhân thường “thay máu” nhân sự, chọn người trẻ, chưa tồn tại thâm niên để trả lương ít hơn nên dù đóng được 18 năm 9 tháng, chị vẫn quyết định rút BHXH một lần.
Bên cạnh những người dân quyết tâm rút BHXH một lần, quá nhiều người cũng đắn đo, đặc biệt là những người dân trên 40 tuổi. Chị Nguyễn Thị Ánh (ngụ P.Trảng Dài, TP.Biên Hòa) cho biết thêm thêm, chị thao tác trong một công ty may mặc ở Khu công nghiệp Biên Hòa 2 đã 18 năm 6 tháng. Thấy nhiều người trong công ty đổ xô đi rút BHXH một lần, chị cũng hoang mang lo ngại. Nhưng ở đầu cuối thì chị quyết định không rút BHXH một lần mà lưu lại sau này lãnh lương hưu.
Chị Ánh cho biết thêm thêm: “Khoản tiền rút BHXH một lần giờ đây không nhiều nếu không muốn nói là rất ít nên cũng không làm được gì to tát, còn đi làm được, sống được thì cứ để BHXH đấy như “của để dành” sau này về hưu có tiền lương, đỡ cậy nhờ con cháu”.
* Cân nhắc kỹ trước khi rút BHXH một lần
Theo thông tin từ BHXH tỉnh, việc NLĐ rút BHXH một lần, tự mình rời khỏi khối mạng lưới hệ thống BHXH đang là thực trạng đáng lo ngại, không riêng gì có ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của NLĐ mà còn ảnh hưởng đến phúc lợi xã hội quốc gia. Một điều dễ nhận thấy, rút BHXH một lần chỉ mang lại cho NLĐ quyền lợi trước mắt, chứ thực chất nhiều NLĐ không lường hết được những rủi ro tiềm ẩn tiềm ẩn sẽ đến với những người dân đánh mất nhiều quyền lợi lâu dài của tớ mình.
Giám đốc BHXH tỉnh Phạm Minh Thành cho biết thêm thêm, trong những buổi tuyên truyền những chủ trương, chính sách liên quan đến BHXH tại nhiều doanh nghiệp, Cơ quan BHXH nhận được nhiều thắc mắc đắn đo của NLĐ về việc đã đóng BHXH được gần 20 năm có nên tiếp tục đóng hay là không.
Trao đổi về những do dự của NLĐ đã đóng BHXH được thuở nào gian dài, giờ có nên đóng tiếp, ông Thành cho biết thêm thêm, chẳng có gì yên tâm bằng tiền gửi vào quỹ của Nhà nước. Tiền tham gia đóng vào được cơ quan nhà nước bảo lãnh quản lý và có trách nhiệm phúc lợi xã hội thì NLĐ nên yên tâm.
Đối với những trường hợp nghĩ xa khi nhận định rằng, mới được hưởng hưu trí thời gian ngắn mà rủi ro qua đời thì coi như mất trắng là vì NLĐ chưa tìm hiểu kỹ chủ trương. Lúc đó, những quyền lợi như trợ cấp mai táng, trợ cấp tuất vẫn được Nhà nước chi trả đầy đủ cho những người dân thân trong gia đình của người mất.
Theo ông Phạm Minh Thành, không phải công ty bảo hiểm tư nhân nào thì cũng chi trả khi có rủi ro về sức khỏe, tính mạng; hơn thế nữa, lãi của bảo hiểm nhân thọ không đảm bảo và nếu nên phải rút tiền trong năm đầu, người tham gia bảo hiểm nhân thọ hầu như không còn lãi. Trong khi đó, lương hưu là vì Nhà nước đảm bảo phúc lợi xã hội ít nhiều đem đến sự dữ thế chủ động cho NLĐ sau khi về hưu. Điều này giúp NLĐ bớt lệ thuộc vào con cháu khi hằng tháng có lương, ốm đau đã có BHYT lo, có “nằm xuống” thì người thân trong gia đình vẫn được thừa hưởng 1 số quyền lợi như tiền tử tuất, tiền mai táng.
Thực tế, khi rút BHXH một lần, số tiền mà NLĐ nhận được sẽ ít hơn so với số tiền đã đóng vào quỹ BHXH. Cụ thể, theo quy định của pháp luật, lúc bấy giờ tổng mức đóng BHXH là 22% mức tiền lương hằng tháng. Trong số đó, NLĐ đóng 8%, người tiêu dùng lao động đóng 14%. Tổng mức đóng quỹ BHXH hằng năm bằng 2,64 tháng lương. Nếu hưởng BHXH một lần thì NLĐ chỉ được thanh toán bằng 2 tháng lương làm địa thế căn cứ đóng BHXH cho một năm tham gia BHXH. Như vậy, NLĐ mất đi 0,64 tháng lương mỗi năm.
Ông Phạm Minh Thành khuyến nghị, NLĐ cần xem xét để bảo lưu thời gian đóng BHXH, đến khi có điều kiện thì tiếp tục tham gia hoặc tham gia BHXH tự nguyện cho đủ điều kiện được hưởng lương hưu, đảm bảo việc dữ thế chủ động trong môi trường tự nhiên thiên nhiên sống đời thường khi về già và phúc lợi xã hội của đất nước.
Phương Liễu
Với mong ước giúp người lao động nắm được đúng chuẩn vấn đề liên quan đến đóng và hưởng tiền bảo hiểm, Luật Quang Huy tương hỗ update đường dây nóng tư vấn luật Bảo hiểm xã hội. Để được tư vấn về mọi vấn đề liên quan đến bảo hiểm xã hội, bạn hãy liên hệ ngay cho Luật sư qua Tổng đài 19006573 để được tư vấn miễn phí 24/7.
Người lao động đóng bảo hiểm xã hội bao lâu thì hoàn toàn có thể rút tiền bảo hiểm xã hội của tớ về?
Họ nên phải có những điều kiện gì để hoàn toàn có thể rút tiền bảo hiểm?
Hồ sơ, thủ tục rút bảo hiểm xã hội một lần là ra làm sao?
Cách tính bảo hiểm xã hội ra sao?
Đây đều là những thắc mắc thường gặp của người lao động sau khi chấm hết hợp đồng lao động.
Vậy làm thế nào để hoàn toàn có thể xử lý và xử lý vấn đề này?
Bài viết dưới đây của Luật Quang Huy sẽ giải đáp cho bạn đọc.
Để hoàn toàn có thể rút tiền bảo hiểm xã hội một lần, người lao động cần thỏa mãn một trong những điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần được quy định tại Điều 60, Điều 77 của Luật BHXH 2014:
- Đến tuổi hưởng lương hưu nhưng chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội, là cán bộ nữ hoạt động và sinh hoạt giải trí chuyên trách hoặc không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn khi tới tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội;
Ra nước ngoài định cư;
Người mắc bệnh hiểm nghèo nguy hiểm đến tính mạng theo quy định của Bộ y tế;
Người lao động đã nghỉ việc được 01 năm nhưng không còn nhu yếu đóng tiếp bảo hiểm xã hội.
Như vậy, khi thuộc một trong những trường hợp trên, người lao động hoàn toàn có thể thực hiện thủ tục rút bảo hiểm xã hội một lần.
2. Đóng bảo hiểm bao lâu thì được rút bảo hiểm xã hội một lần?
Người lao động khi kí phối hợp đồng lao động sẽ được tham gia vào bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Trong quá trình tham gia bảo hiểm xã hội, người lao động đủ điều kiện sẽ được rút bảo hiểm xã hội một lần.
Thời gian tham gia bảo hiểm xã hội để được rút bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật bảo hiểm hiện hành là từ 01 tháng cho tới dưới 20 năm (trừ những trường hợp đặc biệt được pháp luật quy định).
Theo đó, người lao động đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội sẽ không thể thực hiện rút bảo hiểm xã hội một lần, ngoại trừ trường hợp ra nước ngoài định cư hoặc mắc bệnh hiểm nghèo.
Tuy nhiên, khi tham gia bảo hiểm xã hội dưới 01 năm và trên 01 năm, mức hưởng khi rút bảo hiểm xã hội là rất khác nhau.
Đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội không được 01 năm thì vẫn rút được bảo hiểm xã hội một lần.
Khi rút bảo hiểm xã hội, mức hưởng của đối tượng này bằng 22% mức tiền lương tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, mức tối đa được hưởng là 02 tháng mức trung bình tiền lương.
Theo đó, người lao động kể cả mới được được 1 hoặc 2 tháng thì vẫn được quyền rút bảo hiểm xã hội một lần.
Đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội từ một năm trở lên, họ hoàn toàn có thể rút bảo hiểm xã hội một lần khi chưa đủ 20 năm tham gia. Tức là, khi tham gia bảo hiểm xã hội, người lao động tham gia bảo hiểm xã hội 19 năm 11 tháng thì vẫn đủ điều kiện để thừa hưởng 1 lần bảo hiểm xã hội.
Như vậy, thời gian đủ điều kiện để được rút bảo hiểm xã hội một lần là từ khi khởi đầu tham gia bảo hiểm xã hội cho tới dưới 20 năm, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác.
3. Hồ sơ, thủ tục hưởng bảo hiểm xã hội một lần
3.1 Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần
Để được xử lý và xử lý hưởng bảo hiểm xã hội một lần, người lao động cần sẵn sàng sẵn sàng một bộ hồ sơ gồm có những sách vở sau:
- Sổ bảo hiểm xã hội (bản chính);
Đơn đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo mẫu 14-HSB;
Chứng minh nhân dân (photo công chứng);
Sổ hộ khẩu hoặc sổ tạm trú;
Trong trường hợp là ra nước ngoài định cư thì phải có một trong những sách vở sau: hộ chiếu do nước ngoài cấp, thị thực của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp có xác nhận việc được cho phép nhập cư với lí do định cư ở nước ngoài, sách vở xác nhận về việc đang làm thủ tục nhập tịch, sách vở xác nhận hoặc thẻ thường trú, cư trú có thời hạn từ 05 năm trở lên của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp;
Đối với trường hợp bị bệnh hiểm nghèo nên phải có trích sao hồ sơ bệnh án.
Lưu ý: Thời gian nộp hồ sơ hưởng chính sách bảo hiểm xã hội một lần là người lao động phải nghỉ việc 1 năm trở lên.
Nếu thời gian Tính từ lúc lúc nghỉ đến thời điểm người lao động có ý định nộp hồ sơ mà không được trên 1 năm thì cơ quan bảo hiểm xã hội sẽ chưa tiếp nhận hồ sơ.
3.2 Thủ tục hưởng bảo hiểm xã hội một lần
Sau khi sẵn sàng sẵn sàng đầy đủ hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần, người dân mang theo hồ sơ đến cơ quan bảo hiểm xã hội cấp quận/huyện nơi mình cư trú (nơi đăng ký hộ khẩu thường trú hoặc đăng ký tạm trú lâu dài) để được xử lý và xử lý rút bảo hiểm xã hội một lần.
Theo Điều 110 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, sau khi nhận đủ hồ sơ, trong thời hạn 10 ngày, cơ quan bảo hiểm xã hội thực hiện chi trả tiền bảo hiểm xã hội một lần cho những người dân lao động.
4. Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần
Theo Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần như sau:
- Hệ số 1,5 nhân với mức trung bình tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho trong năm trước 2014;
Hệ số 2 nhân với mức trung bình tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho trong năm đóng từ 2014 trở đi;
Trường hợp chưa đóng đủ 01 năm thì mức hưởng bằng số tiền đã đóng, bằng 22% mức tiền lương tháng đóng BHXH, mức tối đa bằng 02 tháng mức trung bình tiền lương.
Cách tính bảo hiểm xã hội
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần = (1.5 x mức trung bình tiền lương x thời gian tham gia đóng bảo hiểm trước năm 2014) = (2 x mức trung bình tiền lương x thời gian tham gia đóng bảo hiểm sau năm 2014)Lưu ý:
- Thời gian tham gia bảo hiểm xã hội lẻ từ 01 đến 06 tháng thì làm tròn thành 0,5 năm; từ 07 đến 11 tháng thì làm tròn thành 1 năm;
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần không gồm có số tiền Nhà nước tương hỗ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện (trừ trường hợp bị bệnh hiểm nghèo).
Ví dụ: Anh X tham gia bảo hiểm xã hội có 3 tháng với mức lương là 8.000.000 đồng, 3 tháng với mức lương là 10.000.000 đồng.
Nay anh X muốn rút bảo hiểm xã hội một lần để ra nước ngoài định cư.
Thời gian tham gia bảo hiểm của anh X là 06 tháng.
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của anh X là:
Mức hưởng = [(8.000.000 x 3) + (10.00.000 x 3)] x 22% = 11.880.000 (đồng)
Trong số đó mức trung bình tiền lương của anh X là: ((8.000.000 x 3) + (10.000.000 x 3))/6 = 9.000.000 đồng
Vậy mức hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần của anh X là 11.880.000 đồng.
- Luật bảo hiểm xã hội năm 2014;
Nghị định 115/2015/NĐ-CP quy định rõ ràng một số trong những điều của Luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc;
Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định rõ ràng và hướng dẫn thi hành một số trong những điều của Luật bảo hiểm xã hội về BHXH bắt buộc.
Trên đây là toàn bộ câu vấn đáp của chúng tôi về vấn đề đóng bảo hiểm xã hội bao lâu thì được hưởng.
Nếu nội dung tư vấn còn chưa rõ, có nội dung gây hiểu nhầm hoặc có thắc mắc cần tư vấn rõ ràng hơn, bạn hoàn toàn có thể link tới Tổng đài tư vấn Luật bảo hiểm xã hội qua HOTLINE 19006588 của Luật Quang Huy để được tư vấn trực tiếp.
Trân trọng./.
Tải thêm tài liệu liên quan đến nội dung bài viết Bảo hiểm xã hội bao nhiêu năm được rút