Clip Lớp học quản lý nhân sự ngắn hạn - Lớp.VN

Thủ Thuật Hướng dẫn Lớp học quản lý nhân sự thời gian ngắn Mới Nhất

Dương Phúc Thịnh đang tìm kiếm từ khóa Lớp học quản lý nhân sự thời gian ngắn được Update vào lúc : 2022-11-12 19:56:03 . Với phương châm chia sẻ Kinh Nghiệm Hướng dẫn trong nội dung bài viết một cách Chi Tiết 2022. Nếu sau khi đọc Post vẫn ko hiểu thì hoàn toàn có thể lại Comment ở cuối bài để Admin lý giải và hướng dẫn lại nha.

Chi tiết Chuyên mục: Đào tạo trách nhiệm

Nội dung chính Show
    QUẢN TRỊ NHÂN SỰ CHUYÊN NGHIỆPLợi ích của những khóa học quản lý nhân sự ngắn hạnKiến thức cô đọng, tập trungTối ưu thời gianTối ưu chi phíLựa chọn khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn cần lưu ý gì?Đơn vị đào tạoChương trình đào tạoĐội ngũ giảng viênPhản hồi từ học viên cũĐịa điểm học tậpVideo liên quan

Khóa học quản trị nhân sự đáp ứng những kiến thức và kỹ năng cô đọng và rất thiết yếu. Nhiều người nhận định rằng công tác thao tác nhân sự gây nhiều phiền toái, can thiệp vào những bộ phận khác, không hỗ trợ ích gì cho việc làm của tớ, nhưng trong khối mạng lưới hệ thống tổ chức doanh nghiệp ngoài vốn chiến lượt thì nhân sự là một trong những nguồn lực chính và quan trọng nhất. Vậy người làm công tác thao tác nhân sự nên nhìn nhận vấn đề này ra làm sao? Các doanh nghiệp số 1 thường nỗ lực để tạo sự cân đối giữa tính chất nhất quán và sự sáng tạo. Để đạt được tiềm năng này, họ nhờ vào một số trong những tài sản lớn số 1 của tớ đó đó đó là “nguồn nhân lực”.


CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO

QUẢN TRỊ NHÂN SỰ CHUYÊN NGHIỆP

- Giảm 10% cho những học viên đăng ký trước ngày khai giảng.

- Giảm 30% cho nhóm 5 học viên đăng ký trước ngày khai giảng.
=> NGÀY KHAI GIẢNG KHÓA MỚI: TP.Hồ Chí Minh: 25/11/2022 - Biên Hòa: 26/11/2022

*MỤC TIÊU:

Làm thế nào để xây dựng khối mạng lưới hệ thống lương thưởng đãi ngộ, cũng như chính sách phúc lợi, để động viên sự nỗ lực góp sức của nhân viên cấp dưới là một trong việc làm rất là trở ngại vất vả và phức tạp.
Nếu không hiệu suất cao thuận tiện và đơn giản xảy ra tình trạng lệ thuộc, so đo, ghanh ghét của nhân viên cấp dưới trong doanh nghiệp làm cho nhân tài chán nản ra đi.
Bạn muốn trở thành 1 nhà quản trị nhân sự giỏi, để hoàn thành xong những tiềm năng kế hoạch mà doanh nghiệp đặt ra,
Khóa học quản trị nhân sự trang bị những kiến thức và kỹ năng tổng hợp thực tế, cũng như những yêu cầu vừa nêu trên, từ những Chuyên Viên số 1 của chúng tôi trong nghành nhân sự trực tiếp giảng dạy và đáp ứng những kinh nghiệm tay nghề thực tế.


I. NỘI DUNG CHƯƠNG TRÌNH HỌC:

Luật lao động
- Giới thiệu những quy trình tiên tiến nhất cũng như hướng thi hành bộ luật lao động 2022.
- Hướng dẫn những kỹ năng sữ dụng những quy định của pháp luật lao động trong hoạt động và sinh hoạt giải trí quản lý lao động tại DN như: Thử việc, học việc, giao kết, cũng như chấm hết hợp đồng lao động,
- Hướng dẫn những quy định về thời gian thao tác, thời gian nghỉ ngơi.
- Cách thức xây dựng nội quy lao động và trình tự thủ tục áp dụng. Kỷ luật lao động.
- Kỹ năng xử lý và xử lý tranh chấp lao động.

Quản trị nhân sự
- Chiến lược nguồn nhân lực / HR STRATEGY
- Hoạch định nguồn lực thiết yếu, tuyển dụng chỉ định nhân sự.
- Thiết kế mô tả và phân tích việc làm.
- Đánh giá kết quả việc làm KPIs/BSC.
- Đào tạo phát triển và xây dựng lộ trình công danh sự nghiệp.

Phát triển khối mạng lưới hệ thống Lương-Thưởng - vấn đề cốt lõi trong quản trị nhân sự.
- Vai trò tiền lương, tầm quan trọng của lương thưởng.
- Định mức lao động trả lương
- Xãy dựng đơn giá tiền lương
- Lựa chọn những hình thức trả lương cho công nhân.
- Xây dựng khối mạng lưới hệ thống lương 3P cho quản lý và nhân viên cấp dưới văn phòng.
- Phương pháp xây dựng chủ trương lương thưởng trong doanh nghiệp.

Phát triển văn hóa doanh nghiệp
- Khái niệm về văn hóa doanh nghiệp, phương pháp tổ chức về văn hóa doanh nghiệp trong doanh nghiệp link kinh doanh và nước ngoài.
- Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Định hướng và hoạch định những nguồn lực xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Phát triển kỹ năng tiếp xúc và hoạch định việc làm, thông qua những chương trình thảo luận tại lớp và đánh giá VNDN tại những công ty Nhật Bản.
- Thực hành trở thành nhân viên cấp dưới tư vấn phát triển VHDN, vì tiềm năng phát triển bền vững tại doanh nghiệp.
- Văn hóa doanh nghiệp giá trị cốt lõi quyết định sự thành bại của DN, xây dựng VHDN ngày hôm nay nền tảng vững chắc cho doanh nghiệp trong tương lai.

Nghệ thuật và Tâm lý tiếp xúc (Tâm lý quản lý – Nghệ thuật lãnh đạo - xử lí xung đột)
- Khái niệm về tâm lý, tìm hiểu về quá trình tiếp xúc cơ bản, những hành vi tiếp xúc của con người.
- Tâm lý quản lý đáp ứng những kiến thức và kỹ năng kỹ năng chung nhất để thao tác giữa con người với con người trong quản lý, cũng như nhà quản lý với nhân viên cấp dưới.

Nghiệp vụ bảo hiểm xã hội
- Giải quyết những chính sách bảo hiểm xã hội.
- Hồ sơ về bảo hiểm xã hội.
- Bảo hiểm thất nghiệp - Cách thức chi trả cho những người dân lao động.

II. THỜI GIAN HỌC: 2,5 tháng


III. HỌC PHÍ / KHÓA: 2.300.000 VNĐ - 10% = 2.070.000VNĐ

* Học phí trên chỉ áp dụng cho một số trong những cơ sở, xem học phí của cơ sở mà bạn muốn học, nhấp vào link phía dưới:
>> Khai giảng cơ sở Quận 3
>> Khai giảng cơ sở Tân Bình
>> Khai giảng cơ sở Thủ Đức
>> Khai giảng cơ sở Biên Hòa

IV. CHỨNG CHỈ: 

Chứng chỉ Quản Trị Nhân Sự do Viện nghiên cứu và phân tích Kinh Tế Phát Triển trực thuộc Trường Đại Học Kinh Tế TP. Hồ Chí Minh cấp.

V. ĐỊA ĐIỂM HỌC:

Cơ sở Quận 3: Xem sơ đồ CSQ3
ĐC: Số 10 Hồ Xuân Hương, phường 6, Quận 3, TP.Hồ Chí Minh (Đối diện tượng đài Thích Quảng Đức)
ĐT: (028) 6659 2738 - 2214 2838
Thời gian học: tối 2,4,6 (18h00-20h30) hàng tuần

Cơ sở Tân Bình: Xem sơ đồ CSTB
ĐC: Trường THPT Nguyễn Thượng Hiền, 544 Cách mạng tháng 8, Phường 4, Tân Bình (Đối diện bệnh viện Thống Nhất, ngay ngã tư 7 Hiền)
ĐT: (028) 2240 7947 - 2214 2838 
Thời gian học: tối 2,4,6 (18h00-20h30) hàng tuần

Cơ sở Thủ Đức: Xem sơ đồ CSTĐ
ĐC: Văn phòng tuyển sinh và ra mắt việc làm, 281A Võ Văn Ngân, phường Linh Chiểu, Quận Thủ Đức, TP.Hồ Chí Minh
ĐT: (028) 2214 2838
Thời gian học: tối 2,4,6 (18h00-20h30) hàng tuần

Cơ sở Biên Hòa: Xem sơ đồ CSBH
ĐC: Số 2 đường Lê Quý Đôn, phường Tân Hiệp, Biên Hòa, Đồng Nai (Đối diện Đại Học Đồng Nai)
ĐT: (0251) 651 5754 - (028) 2214 2838
Thời gian học: chiều thứ 7 (18h00 - 20h30) và một ngày dài chủ nhật (sáng: 08h00 - 10h30; chiều 13h30 - 16h30) hàng tuần

Quyền lợi của học viên khi đăng ký trực tuyến:

- Học viên không cần lên trung tâm đăng ký trước, tiết kiệm được thời gian mà vẫn được giảm học phí.
- Được lựa chọn trung tâm học thuận tiện cho mình nhất.
- Được chọn ngày khai giảng thích phù phù hợp với thời gian của tớ.
- Được tư vấn lựa chọn khóa học phù phù phù hợp với việc làm của tớ.

ĐĂNG KÝ TRỰC TUYẾN

Giảm 10% khi đăng ký  trước ngày khai giảng. Giảm 30%  cho nhóm đăng ký 5 người trờ lên.

Ngày nay, khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn đang dần thu hút sự quan tâm của nhiều học viên bởi khối mạng lưới hệ thống kiến thức và kỹ năng về trình độ đầy đủ cũng như kỹ năng quản lý nhân sự cho chủ doanh nghiệp và những cấp quản lý khác trong công ty. Bài viết sau đây sẽ đáp ứng thêm thông tin về quyền lợi và những lưu ý trước khi đăng ký khoá học quản lý nhân sự thời gian ngắn.

Lợi ích của những khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn

Tham gia khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn không riêng gì có dành riêng cho nhà lãnh đạo cấp cao của một công ty, mà còn dành riêng cho những trưởng/phó phòng, nhân viên cấp dưới của phòng quản lý nhân sự cũng như những quản lý cấp trung khác, …

Tham gia khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn mang lại rất nhiều quyền lợi cho đội ngũ lãnh đạo

Khóa học này đem đến những quyền lợi như sau:

Kiến thức cô đọng, tập trung

Khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn sẽ đào tạo kiến thức và kỹ năng tập trung đúng trọng tâm, nội dung gói gọn, không giàn trải và bám sát tiềm năng đề ra ban đầu của khóa học. Nhờ đó, học viên hoàn toàn có thể tích luỹ đúng và đủ kiến thức và kỹ năng cơ bản của khoá học và nhanh gọn áp dụng được trong quá trình thực tiễn. 

Tối ưu thời gian

Khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn sẽ  giúp tiết kiệm thời gian học tập cho học viên. So với thời gian đào tạo quản lý nhân sự chính quy phải mất từ 2-3 năm thì khoá học thời gian ngắn chỉ mất thời gian từ 1 vài tuần hoặc 1 vài tháng học tập. Thời gian đào tạo của những khoá học thời gian ngắn thông thường sẽ ra mắt vào buổi tối hoặc bằng hình thức học online, để thuận tiện cho những nhà quản lý sắp xếp được thời gian học tập sau giờ thao tác.

Tối ưu ngân sách

Khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn sẽ tiết kiệm được ngân sách hơn rất nhiều so với những khóa trung và dài hạn. Vì thế, bất kể ai có nhu yếu đều hoàn toàn có thể tham gia khóa học này mà không gặp rào cản tài chính.

Khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn sẽ tối ưu được ngân sách học tập

Lựa chọn khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn cần lưu ý gì?

Một khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn để đạt được hiệu suất cao nhất nên phải được lựa chọn thận trọng nhờ vào những tiêu chí: đơn vị đào tạo, chương trình đào tạo, đội ngũ giảng viên, phản hồi học viên cũ, học phí của khóa học, địa điểm học tập.

Đơn vị đào tạo

Điều cần làm trước tiên là bạn phải xem xét đơn vị đào tạo khoá học có uy tín hay là không. Một trung tâm đáng tin cậy sẽ đáp ứng đủ những sách vở về mặt pháp lý, chứng từ cấp cho học viên sau khi tham gia khóa học, địa điểm giảng dạy công khai minh bạch và hoàn toàn hoàn toàn có thể kiểm tra được giấy phép hoạt động và sinh hoạt giải trí.

Học viện Agile là một trong những đơn vị đào tạo khóa học quản lý uy tín tại Việt Nam

Chương trình đào tạo

Chương trình, nội dung đào tạo của khoá học là phần quan trọng nhất cho việc đánh giá một khóa học chất lượng. Nội dung của khóa học cần phải công khai minh bạch rõ ràng trên website chính của trung tâm hoặc phải được nhân viên cấp dưới tư vấn rõ ràng cho học viên trước khi đăng ký.

Đặc biệt, bạn cần để ý quan tâm đến việc những nội dung của khóa học có đúng là nội dung mình cần hay là không, hay học những kiến thức và kỹ năng thiếu tính ứng dụng hoặc tôi đã biết rồi.

Hiện nay, Học viện Agile đang triển khai một Chương trình Đào tạo quản lý chuyên nghiệp dành riêng cho những quản lý cấp trung thuộc những doanh nghiệp trên toàn nước đó là NeoManager. Đây là một chương trình áp dụng hơn 22 công cụ, kỹ thuật trong quản lý thực tế, được thiết kế và giảng dạy từ những Chuyên Viên số 1 trong nghành quản lý cũng như đào tạo huấn luyện thực chiến tay nghề cao.

=> Xem rõ ràng: Chương trình Đào tạo quản lý cấp trung – NeoManager

Đội ngũ giảng viên

Ngạn ngữ Trung Quốc có câu: “Một gánh sách không bằng một người thầy giỏi”. Đội ngũ giảng viên giỏi là yếu tố quyết định sự thành công của khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn. Chính vì thế, bạn cần tìm hiểu thông tin của giảng viên sẽ đứng lớp, kinh nghiệm tay nghề giảng dạy cũng như bằng cấp của giảng viên. 

Cần tìm hiểu kỹ đội ngũ giảng viên của cơ sở giảng dạy

Đặc biệt, bạn nên lựa chọn những khóa học có giảng viên đã có kinh nghiệm tay nghề thực chiến về quản lý nhân sự tại doanh nghiệp. Những chia sẻ họ đúc kết từ thực tế sẽ là những bài học kinh nghiệm tay nghề quý giá đối với bạn.

Phản hồi từ học viên cũ

Các đánh giá, phản hồi từ học viên cũ là yếu tố rất là thiết yếu và xác thực nhất về đơn vị đào tạo và giảng viên đứng lớp. Bạn sẽ yên tâm hơn nếu trung tâm bạn sắp đăng ký học đạt được nhiều đánh giá cao và phản hồi tốt từ những học viên cũ.

Học phí

Bạn cần cân đối kĩ năng tài chính của tớ mình để lựa chọn khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn phù hợp. Tuy nhiên, bạn cũng tránh việc “ham rẻ” mà bỏ qua yếu tố chất lượng đào tạo.

Địa điểm học tập

Với hình thức học offline, bạn cần xem thông tin địa điểm học có thuận tiện với mình hay là không. Những địa điểm học quá xa sẽ khiến bạn mất thời gian và ngân sách cho việc di tán. Tuy nhiên, lúc bấy giờ, nhiều đơn vị đào tạo đã và đang linh hoạt hơn khi áp dụng hình thức học online, giúp bạn hoàn toàn có thể dữ thế chủ động hơn tuy nhiên ở bất kể đâu.

Các học viên tham gia khóa học quản lý nhân sự online hoàn toàn có thể học tập linh hoạt

Mong rằng những thông tin có ích ở nội dung bài viết trên sẽ tương hỗ cho những bạn chọn được trung tâm cơ sở đào tạo những khóa học quản lý nhân sự thời gian ngắn uy tín và chất lượng. Chúc những bạn thành công và trở thành nhà quản lý chuyên nghiệp trong thời gian sớm nhất! 

=> Xem thêm: Khóa đào tạo quản lý cấp trung dành riêng cho mọi doanh nghiệp!

Tải thêm tài liệu liên quan đến nội dung bài viết Lớp học quản lý nhân sự thời gian ngắn

Clip Lớp học quản lý nhân sự thời gian ngắn ?

Bạn vừa tham khảo nội dung bài viết Với Một số hướng dẫn một cách rõ ràng hơn về Clip Lớp học quản lý nhân sự thời gian ngắn tiên tiến nhất

Share Link Tải Lớp học quản lý nhân sự thời gian ngắn miễn phí

Bạn đang tìm một số trong những Chia Sẻ Link Cập nhật Lớp học quản lý nhân sự thời gian ngắn miễn phí.

Giải đáp thắc mắc về Lớp học quản lý nhân sự thời gian ngắn

Nếu sau khi đọc nội dung bài viết Lớp học quản lý nhân sự thời gian ngắn vẫn chưa hiểu thì hoàn toàn có thể lại Comments ở cuối bài để Mình lý giải và hướng dẫn lại nha #Lớp #học #quản #lý #nhân #sự #ngắn #hạn - 2022-11-12 19:56:03
Post a Comment (0)
Previous Post Next Post